「静岡駅前・エレガンスストア物語:新しいバイトの登場で大混乱!」――高級ブランドショップ「エレガンスストア」に、新しくバイトスタッフが加わることに。ところが、その新人バイトは驚くほどの“天然”キャラだった!? 先輩スタッフたちの大混乱と成長、そして店長が取った意外な対策とは……?――
- 山崎行政書士事務所
- 1月20日
- 読了時間: 5分

第一幕:バイトの登場、名前は“後輩・吉田くん”?
シーン:朝のミーティング
いつものように和やかな朝礼が行われる「エレガンスストア」。そこへ店長の宮本店長が新人バイトを連れてくる。
宮本店長「皆さん、今日からバイトスタッフとして吉田くんが加わります。三浦さんの大学の後輩だそうで、よろしく頼むよ。」
吉田くん(新バイト)「はじめまして! エレガンスストアで働けるなんて光栄です! えへへ、よろしくお願いします!」
三浦さん(おっとり):「わぁ、吉田くん、久しぶり! 大丈夫、すぐ慣れるよ~。」
杉山さん(熱血):「新人か! よし、私がしっかり教育してあげるよ!」
清水さん(冷静):「……(無言でじっと見つめる)。まずはマニュアル通りに動けるか様子見だな。」
バイトとしてやる気満々の吉田くん。しかし、その“天然”属性に誰もまだ気づいていない……。
第二幕:三浦さんの後輩が“天然”すぎて波乱!
シーン:店内フロア
初めは先輩の三浦さんが、吉田くんにレジや接客の基本を教えている。
三浦さん「レジでの対応はこんな感じね~。あ、あとお客様がいらしたら“いらっしゃいませ”と笑顔で声をかけて……。」
ところが吉田くん、なぜかレジのバーコードリーダーをいじり始め、
吉田くん:「これってどうやってあっためるんですか?(真顔)」
三浦さん:「え? あ、あっためる? え……温める? それは電子レンジとかじゃないから……!」
どうも使い方を勘違いしているらしい。さらに、商品を袋に入れる段になっても、
吉田くん:「すみませ~ん、お客様のお買い上げは“コート一着”でしたっけ? それとも二着でしたっけ?(ニコニコ)」
三浦さん:「さっき自分でスキャンしてたのに……吉田くん、しっかりして……(汗)。」
三浦さんは笑顔でフォローしようとするが、いきなりの“天然行動”に店内は微妙な空気。お客様がクスクス笑ってしまう場面も出てきて、波乱の予感が漂う。
第三幕:杉山さんの教育がまさかの方向へ!?
シーン:バックヤード
「私がしっかり教育する!」と意気込んだ杉山さんは、吉田くんを連れて商品知識講座を開始。
「このブランドは創業○○年で……」
「素材は○○だから手入れが大切!」
「お客様にはこういう風にアプローチする!」
しかし吉田くんは興味津々すぎるのか、杉山さんがしゃべるたびに「わぁ! すごいですね!」と大声で感嘆し、全然進まない。杉山さんの“マシンガントーク”と吉田くんの“リアクション芸”でカオス状態に。
杉山さん:「でね、この時計は――」吉田くん:「うおお、時計だ! 僕、腕時計って格好いいと思うんですよね。あ、でも僕、よく時間を忘れちゃうんで……ははは……」
杉山さん:「いや、それはいいから……まず商品名を覚えて!」吉田くん:「はい、がんばります!」
結局、話があちらこちらに飛んでしまい、杉山さんもペースを乱されるばかり。清水さんが冷ややかな視線で見ていて、「これは効率が悪すぎる」と呆れ気味。
第四幕:清水さんが“冷たい”態度!?
シーン:店内カウンター付近
普段クールな清水さんは、「新人の天然ぶりに付き合っているヒマはない」と、吉田くんに対して少し距離を置いている様子。吉田くんは清水さんに声をかけようとするが、ことごとくスルーされてしまう。
吉田くん:「清水先輩、この在庫表ってどうやって見れば……」清水さん:(パソコン画面から目を離さず)「……マニュアルに書いてある。読んでおいて。」
三浦さん:「ああ、清水さん、ちょっと冷たいかも……」杉山さん:「まあ、仕方ないよ。清水さんはデータ管理が命だからね。」
実は清水さん、吉田くんの“ふわふわ感”が自分の仕事ペースを乱すのではと危惧している。しかし、吉田くんは何を言われても「わかりました! マニュアル見ます!」と素直に笑顔で応じるので、密かに「意外と素直だな」と感じ始める清水さんだった。
第五幕:宮本店長が取った“意外な対策”!
シーン:夕方、店長オフィス
一日で吉田くんの天然ぶりが炸裂し、店内は大混乱。スタッフから「どう指導したらいいか分からない……」との声が出始める。そこへ宮本店長が提案を持ちかける。
宮本店長「皆があまりに翻弄されていて、業務も止まってしまうことが多い。そこで、吉田くん用の専属トレーナー日替わり制を導入しようと思うんだ。」
月曜:三浦さんが基本接客を指導
火曜:杉山さんが商品知識と営業トークを伝授
水曜:清水さんが在庫と数字管理を叩き込む
他の日は店長自らサポート
スタッフ一同:「そんな制度、今までなかったですけど……大丈夫ですか?」
宮本店長:「新人の特性を活かして成長させるには、みんなの専門分野をシフト制で教えるのが効率的だ。天然ぶりを逆に伸ばす方法を模索しよう!」
三浦さん&杉山さん&清水さん:「店長の言うことだし、やってみましょうか……。」
エピローグ:バイト加入で“エレガンスストア”はどう変わる?
その後、店の中心となる先輩スタッフ3名+店長が交代制で吉田くんを指導することに。
三浦さんは「癒し接客」を教えながら、吉田くんの天然トークを少しずつ実践的に軌道修正。
杉山さんは外商用の情熱アプローチを伝授しつつも、「突っ走りすぎない」注意点も指南。
清水さんは地味な在庫管理や数字確認を丁寧に教え、ミスを減らす方法を習得させる。
混乱はしばらく続くだろうが、スタッフは「案外、吉田くんの天然さが新しい風になるかも」と感じ始めていた。店長の“意外な対策”により、エレガンスストアはまた一段と個性豊かなチームへと進化していく――。
三浦さん:「吉田くんが失敗しても、なんだか笑っちゃうんですよね~。」杉山さん:「教えるの大変だけど、私も学ぶところがあるかも!」清水さん:「まあ、データに慣れてきたら意外と頼りになるかもしれない……まだわからないけど。」宮本店長:「みんな、頑張ってくれ。吉田くんが店の新しい力になることを期待しているよ!」
(終)





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